Мы проводим профессиональное обучение для сотрудников предприятий с повышенными или высокими рисками. Мы обучаем раннему выявлению угроз и методам действий в случае возникновения серьезных кризисных ситуаций. Все занятия ведут высококвалифицированные инструкторы в соответствии с текущими национальными и европейскими нормами и правилами.

Серьезные происшествия - Определение

Серьезное инцидент в промышленности - это ситуация, возникшая вследствие непредвиденных обстоятельств, связанных с складской, транспортной или производственной работой. Сюда входят пожары и взрывы, в частности. Согласно действующему определению, это события, в которых наибольшую роль играет одно или несколько веществ, классифицированных как опасные, представляющие немедленную и прямую угрозу здоровью и жизни сотрудников и лиц, находящихся за пределами предприятия, а также окружающей среде. Сюда также включаются ситуации, которые могут вызвать угрозу с задержкой.

Предприятия с повышенным или высоким риском - Определение

Предприятие с повышенным или высоким риском - это рабочее место, которое представляет возможность серьезных инцидентов, описанных выше. Такие предприятия обязаны предотвращать события, которые могут представлять угрозу для людей и окружающей среды. Поэтому важное значение имеет понимание принципов охраны труда.

Обязанности руководителей предприятия

• Безопасная и рациональная организация работы,
• Назначение соответствующих должностей лицам с соответствующей квалификацией,
• Знакомство сотрудников со своими обязанностями и методами предотвращения кризисных ситуаций,
• Минимизация влияния деятельности предприятия на окружающую среду насколько это возможно.

• Соблюдение принципов охраны труда,
• Поддержание соответствующей эксплуатации оборудования,
• Сообщение о потенциальных инцидентах.

• Оценка вероятности инцидентов в данном секторе,
• Внедрение профилактических мер во время работы,
• Знакомство с методами смягчения последствий инцидентов, если они возникнут,
• Регулярные проверки и анализ эффективности используемого оборудования.

• Назначение сотрудникам обязанностей в случае инцидента,
• Предоставление обучения охране труда сотрудникам,
• Создание аналитических механизмов работы предприятия,
• Инструкции по эксплуатации установок и оборудования предприятия,
• Создание планов безопасности,
• Мониторинг промышленных процессов на предприятии,
• Соблюдение действующих правил безопасности,
• Создание планов для кризисных ситуаций.

Обучение

Наши образовательные программы предназначены для сотрудников с большим опытом и тех, кто только начинает работать на предприятиях с повышенными или высокими рисками. В обучении могут участвовать сотрудники разных должностей, включая директоров, инженеров, офисных работников и других. Мы предоставляем знания в области охраны труда, раннего выявления угроз и правильного управления предприятием. Вдобавок к выполнению учебной программы, наши инструкторы также делятся собственным опытом.

Обучение готовит сотрудников к следующим аспектам:

• Цели и последствия их работы,
• Принципы безопасной работы в зависимости от должности,
• Распознавание признаков инцидентов,
• Предотвращение промышленных инцидентов,
• Способы смягчения последствий инцидентов,
• Принципы защиты людей и окружающей среды от этих последствий,
• Частота проверок предприятия.

Законодательные нормы

Из-за потенциальной угрозы, которую могут представлять инциденты в промышленности, регулирование процедур в случае их возникновения определяется Директивой 2012/18/ЕС Европейского парламента и Совета. Самые важные аспекты этого регулирования, касающиеся обучения по охране труда, - это требования к частоте. Сотрудники, работающие в особенно рискованных секторах, должны проходить обучение один раз в год. Должности, связанные с ручным трудом, требуют обучения не реже одного раза в три года, а офисные работники должны проходить обучение не реже одного раза в шесть лет. Кроме того, новым сотрудникам требуется обязательное обучение. Тип начального обучения зависит от конкретной должности. Наши курсы разработаны в соответствии с этими нормами.

Вопросы и ответы